官场教父-第383章
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李瑞环说“横向,在空间方面要重视协调;纵向,在时间方面要重视渐进”。他把纵横领导艺术置入两个最抽象的哲学概念之中。“空间”上的协调追求和谐有序的运作,没有分工,事情就不能做专做精,没有协同,事情就不能做完做全,“精专”的事不用领导,“完全”的事离不开领导。“时间”上的渐进强调过程,“如果天天都有新精神,这是没有走上正轨的表现。(亦为李瑞环语)”量变是常态,质变是异态,大跃进式的发展很热闹,最后还要倒回来,甚至有可能进一步,退两步。想法重超前.做法重当前。
哲学是爱智之学,读着李瑞环的新书,感触良多。上个世纪九十年代初期,他刚刚升任中央常委,主持意识形态领域里的工作。有专家是那种冷眼看政治的批判理性学者,就曾发牢骚说:“解放四十年,木匠管宣传。”过了几年,此君态度大变,不停地赞叹道:“小木匠还真行呢!”口气很亲切,像是在谈论自己的家人,能让学术界这种苛刻的挑剔者刮目相看、彻底折服,只有一个原因,那就是水平在起作用。李瑞环从一个小工人到一位大领导,走的是智者之路。思想者须心有灵犀,哲学只起“一点通”的作用。
听了白莎莎话,吴天然感到她是用心地读书了。他不由得赞叹起来:“行啊,莎莎,你快成半个哲学家了。”
白莎莎说:“咱们平常人学哲学用哲学,不是想当什么哲学家,也不可能成为李瑞环,但哲学的一些基本观点却很有用。学哲学用哲学真的可以受用一生。”
吴天然说:“莎莎,读这本书,咱们是不是可以总结出这么几条?”
白莎莎说:“你说说看。”
吴天然就一边有铅笔在纸上写,一边说了起来。
一、学点哲学会使人终身受益。
这是李瑞环同志的切身体会,也是他的肺腑之言。他在书中说到:“有人说,由一个普通农民、工人,一步步走到党和国家最高领导层真不简单,这其中一定会有一些奥秘、诀窍,应该总结一下。要我说还是那句老话:是社会主义制度的产物,当然也不能否认个人的努力。光靠努力还不行,还要得法,得法就是要学习哲学。我这一生对我帮助最大的就是马克思主义哲学。”“我常讲,一个人要成长进步,要有所成就,有所建树,离不开上进心、求知欲、责任感这三条,这是无法代替的。重要的是学了哲学,掌握了认识世界、改造世界的武器,养成分析综合、归纳概括的习惯,这样就不会吃糊涂亏、占糊涂便宜,避免和少走弯路。陈云同志讲过:‘学好哲学,终身受用’。这完全是经验之谈,我非常赞成。”这些发自内心的讲话,对我们树立学好马克思主义哲学的信念是有很大帮助的,对学好称之为智慧学、明白学的哲学是很有示范作用的。
二、怎样才能学好哲学。
正确的理论可以指导实践,掌握了理论,就可以在千头万绪、纷繁复杂的矛盾现象中分清主次、抓住根本,在变幻莫测的事物发展中把握方向,在困难和问题面前找到解决的基本方法。李瑞环同志根据自己的体会,提出学习“两论”(《实践论》、《矛盾论》)是哲学入门的一个有效途径。真正学懂了“两论”,也就基本上掌握了马克思主义哲学的主要观点。学习理论要联系实际,联系经历过的实际,结合历史的经验来学,是学习理论、运用理论的重要方式。他提出:“如果把学习与自己熟悉的工作结合起来,拿实践的经验同理论相印证,就容易懂;把基本的观点与具体的形象的东西相联系,印象会比较深刻,就容易学;把书本的东西融入丰富生动的现实生活,干什么就从什么里头学、就在什么里头用,就容易活。”一方面强调联系实际,一方面要强调刻苦认真的读书。要认真地读,反复地读,深钻苦研,努力读懂弄通。李瑞环同志提出一个重要观点,就是各级干部工作要艰苦,思想更要艰苦。他说:“付出辛苦,不仅仅是胳膊腿勤,很重要一条是思想必须艰苦。事实上,思想的艰苦对于一个领导干部来讲,才是最重要、最困难的。应该既能深入下去,又能坐得住,看东西,听意见,想问题,憋主意。”这些话一针见血,很有针对性。现在,有些干部面临事情很多,天天忙忙碌碌,屁股坐不住,如果自己不自觉挤时间学习,不经常翻翻书,就会变成事务主义者。脑子不补充营养,就会被掏空。他还要求干部“要力争把文字水平、理论水平和工作水平一致起来,不然,就将是会写的不会办事,会办事的不会写。”当然,作为一名机关青年干部,更应该认真学习哲学,要学习哲学原理,注重学用结合,把重点放在理论联系实际,运用所学哲学原理指导解决实践问题。这才是正确的学哲学用哲学的态度。在学哲学过程中,要注重学用结合,时时用哲学原理来认识事物发展的规律,分析存在的矛盾,抓住工作中的主要矛盾和矛盾的主要方面,运用哲学的一般原理来解决矛盾,而不是生搬硬套马克思主义经典作家的现成结论。
三、哲学能教我们如何做人。
做人要正直,李瑞环同志说:“有那么一小部分人,在领导面前是奴才,干起工作来是庸才,一切活动为了升官发财,一旦掌权就搞独裁。必须防止这种人投机上来。”《学哲学用哲学》中关于人际关系的阐述,到处体现了和的思想,提倡求同存异,体谅包容,不要计较个人的恩恩怨怨、是是非非,要平等待人,诚恳待人,宽厚待人,依理待人。他说:“不但要懂得斗争的绝对性,还要懂得斗争的多样性。筷子与肉斗,肉到嘴里;手术刀与人斗,可以去除病灶;扁担与肩斗,可以把水挑进家里。这些都是斗嘛,为什么一说斗,非要你把我整垮,我把你整垮呢?”“中国人倒霉的时候容易团结,打胜仗后常常不团结,历史上这样的事很多,我们一定要牢记历史的教训。”“冷静地想一想,掌声、歌颂未必真帮忙,批评、反对不是都添乱。”也许这些道理大家都明白,但总体上,当前的社会心态还比较浮躁,有些人热衷于与人斗,有些人喜欢个人出风头,有些人习惯听赞扬声。读一读《学哲学用哲学习》,听一听一位老者的教诲,无疑是服用一副清醒剂。所谓做事先做人,在建设和谐社会的今天,个人的内心和谐,人与人之间的和谐是个人成功的基础,也是社会和谐的基础。
总之,通过学习《学哲学用哲学》,可以使我们增长见识、增长知识。一句话,“学点哲学,终身受益”。
白莎莎说:“天然啊,你还记不记得咱们在大学时参加辩论比赛的事?”
吴天然说:“那是多么意气风发的事情,怎么会忘得掉呢?”
白莎莎就说:“好,学哲学用哲学这本书,咱们一周之后,来个辩论如何,就咱们两个,到时候,谁输了,要听胜者的指挥。”
吴天然说:“好啊,不过这本55万字的书是前年出版的,要比咱们就比新的。李瑞环同志今年刚出版一本辩证法随谈,28万字,咱比这本书,怎么样?”
白莎莎说:“好啊,就比这本新书,谁怕谁啊!”
注:李瑞环同志的《学哲学用哲学》出版于2005年,全书约55万字,分上下两册,主要由10个部分组成。
《辩证法随谈》出版于2007年,全书28万多字,收录了1412条富有辩证意蕴的精彩段落,分为六编三十六题。
第六卷 风云开阖 第519章 设计升迁之路
这天下午,胡风给吴天然打了一个电话,说让天然在单位等等他,他要来见一见吴天然。泡…书_吧()
果然时间不大,胡风就兴冲冲地来到了吴天然的办公室。
胡风坐下来和吴天然闲聊了一会儿,就开口说道:“表哥,你是中组部的干将,我想请你帮我设计设计。”
吴天然有些摸不着头脑:“设计,设计什么?”
胡风说:“我的仕途之路啊。”
吴天然说:“仕途之路是能设计出来的?谁有这个本事?我是不行。”
胡风说:“不就是个人生的规划嘛,参谋参谋!”
接下来,胡风从公文包里掏出来一沓材料,给吴天然介绍起来北京市的干部使用情况来。这些情况,有些是吴天然知道的,有些吴天然还是头一次听说。
北京当下正在进行该市有史以来最大规模的局、处级官员公选,所涉及职位高达两百多个。引人瞩目的是,有三百多人竞争市发改委副主任一职。
而此前的四个月内,北京刚刚任免近四百名局、处级官员,这也是北京近两年来最大规模的官员人事调整。不到半年,对于北京政坛来说,至少涉及几千名官员或喜或悲。
集中调整官员和大规模公选,体现了首都发展定位对官员转型的现实要求。在眼花缭乱的官员动向背后,一个由来已久的疑问是,中国官员的升迁之路到底遵循什么样的法则。
让胡风感兴趣的问题很多,主要有:一个官员如何从普通科员到官至省部,甚至更高一级?其中关键因素是什么?哪些环节最重要?当下什么样的官员又较容易被纳入培养程序?“经验型”官员与“专业型”官员的优势和劣势何在?各自遵循什么道路?机关官员与“地方诸侯”的升迁之路,又有何异同?
有记者曾对北京近400名官员的�