驴在江湖-第106章
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作为一个公司来讲，单看这些可怜的利润额，实在是没什么可以值得炫耀的。可是作为互联网公司，尤其是‘驴在江湖’这样的草根创业公司，这绝对是以后可以记录到公司发展史的伟大时刻！
现在平台影响力有了，资金暂时来看也不是问题了，而商务精英培训计划的超高性价比和活动本身的发展前景就摆在大家面前。
所以，当君陌听到海燕说她目前急需有冲劲的销售人员，师师说她需要给合作单位配备合格的主持司仪，那好，借着实习生向前冲这个活动机会，大家就一起海选自己需要的同事和助手吧！
第三十二集 实习生向前冲（2）
第三十二集实习生向前冲（2）
君陌和付姐接触的那段时间，他很明确的向其说明了‘驴在江湖’不会直接插手具体活动组织事宜的决定，而付姐也做了类似的承诺，只要这个项目被证明有可操作性那她就会和君陌一直合作下去，成为‘驴在江湖’的坚实后盾。
所以当获悉‘驴在江湖’确定在威海施行‘实习生培训计划’时，她立刻就准备飞过来，在威海组建起合适的活动据点。
可现实情况是，付姐在成都那边事业也才开展，只身过来，难免顾此失彼，而且代价也较大。
单纯来看，付姐要遵守的这个承诺没什么特别的，但考虑到她说这些话的时间点，那承诺就意义非凡了。
大家谈的时候，都不过是一些君子协议，靠的就是彼此的信任。彼时的公司正在舆论风口上受着拷问，朋友的任何一点善意都无疑象征着极大的支持。付姐在成都的新事业才刚开展两个月，就能做出这样的姿态，毫无疑问，这种朋友是值得‘驴在江湖’用心交往的。
但越是这样，就越不能在关键时刻拉朋友后腿，所以君陌婉拒了这个提议，让她先好好在成都把根据地打好，等‘驴在江湖’将‘实习生培训计划’所有流程建立完善并全国推广后，大家再一起好好做一下这件事吧。
现在是在‘驴在江湖’的大本营威海做活动，而且是为自己公司选员工，那就干脆由公司直接发起，海燕来组织就好了，没必要非要再这个节骨眼上打乱付姐的事业发展计划。
在成都时已经验证过，组织一次实习生培训活动，24人参加是性价比最高的。男女住宿分配，管理，竞争和筛选都比较方便。
在支出上，活动主办方对每个活动成员的最大支出为：120元/天*12天=1440元，就算24人全部完成了整个活动，所有的费用支出也不过是34560元。
而‘驴在江湖’自己来组织活动的话还可以省掉每个活动成员40元每天的佣金成本和组织成本，至于场地租金，威海这个小地方，用2000元每月来租两个三室一厅还是蛮简单的。
再考虑到实操过程中的淘汰率，一般来讲，前六天就能把心态不正或者能力局限性较明显的队员筛选出来，真正的活动总费用支出可以控制在两万五以内。
而且跟都市生存挑战不同的是，这次参与活动的实习生们目标应该也非常明确——就是尽可能快的做出业绩，被‘驴在江湖’认同，并加入该公司。
而且因为是淘汰赛，选手们面对的是又比较靠谱和难得的工作机遇，所以表面上看是24个新人在打拼，但实操过程中，他们中的大部分人应该都会在尽可能短的时间内最大程度的动员亲友团和关系网。
这样一来，活动的性价比就立刻凸显出来了！
‘驴在江湖’在发展过程中一个非常突出的问题就是人力资源短缺和社会关系网薄弱。用常规方式来解决这些问题的话，成本无疑是高昂的，海燕曾为此伤透了脑筋，现在‘实习生培训计划’正好完美的解决了这个困局。
再者‘实习生培训计划’的另外一个主要目的就是尽可能快的让新员工成长起来，所以该活动正好也是师师，以诺，胖子和黎帅四人提高管理及业务能力的绝佳机会。
考虑到公司现在的财务状况，前期只是在威海做试点的话，每个月举办两次活动应该还是支撑的住的。
当所有细节都考虑好后，君陌和海燕就给他们四人安排了极为详细的工作计划和任务指标。
概括来说就是：第一期‘驴在江湖’自己组织的‘实习生培训活动’中，这四人将每人分别带领一个六人小组，小组人员可以由自己征募也可以通过‘驴在江湖’平台报名来选取。
而任务指标则由统一的工分制原则来计分，最终得分最高的一组负责人将获得‘驴在江湖’公司的第一次加薪机会，加薪幅度为500元每月！
而计划和指标都明晰的下达后，这一期活动的主题和内容也被君陌整理发布到了‘驴在江湖’上：
活动标题：管吃管住有工资——‘驴在江湖’实习生培训活动
（威海海选第一期）
活动时间：2015…10…20～2015…11…02
活动地址：高区丹东路82号，电商创业基地6楼‘驴在江湖’公司
最多参加人数：男12人，女12人
已报名人数：女0人；男0人
剩余名额：女12人；男12人
组织者：创客9527
报名费用：无任何费用（食宿皆免费）
活动主题：用两周时间来证明自己，赢得高薪工作职位！
报名条件：有毅力，肯拼搏且勇于挑战自己的求职男女；
工作内容请参照活动说明，有经验者优先，有资源者优先；
活动厂商名称：驴在江湖文化创意有限公司
酬劳说明：
‘驴在江湖文化创意有限公司’公司在平台上预存了3万活动费，参与人员在完成活动后会收到所有酬劳；
活动前两天为培训期，没有任何补贴；第三天开始，每天补贴120元（包括每天支付的餐补20元，住宿和第三方管理支出40元，和实发薪酬60元！）
此外，主办方会根据标准工分管理表，给参与活动人员的每天的工作结果打分。表现优异者在活动结束后也可以根据得分情况获得相应的薪酬奖励！（工分管理表，请参照附件文档）
从第一天开始就实行末位淘汰赛，根据表现每天淘汰1…2人；最终淘汰的总人数不会超过参加活动人数的一半！
奖励说明：活动第一名可以直接与企业签约，成为‘驴在江湖’正式员工。
（薪酬待遇参照附件中的岗位说明）
活动第二名…第四名，有机会成为公司实习员工，在三个月实习期后考试转正。
活动说明：
12个女士和12个男士分别住两个紧挨单元的三室一厅公寓内，公寓内有wifi，有基本生活设施；
活动期间每六人一组，第一期活动，小组负责人均为‘驴在江湖’正式员工。
公寓只在下午17：00到次日08：30对活动成员开放；
活动规则：
活动第一天，由驴在江湖市场总监，闫海燕女士为大家做培训；第二天由各组负责人安排工作计划，明晰各组员的工作职责和考核指标；从第三天开始，就看大家如何八仙过海，各显神通了。
‘驴在江湖’工分管理表的关键任务指标：
一、说服商家加入‘驴在江湖’平台，并举办活动！
备注：本期集中推广的是青年男女聚会活动，主要合作商家定位为：茶餐厅，咖啡吧，酒吧，清吧，有宴会大厅的酒店或饭店。
1每联系到一个商家主要负责人，并给出具体联系方式＋1a分，活动期间，每个成员的平均商家信息分的得分上限不可以超过30分，超额部分无效；
2商家同意合作，且以企业名义注册成为‘驴在江湖’会员＋5a分；
3商家在平台上第一次发布活动计划，且最终活动成功举办＋10a分；
二、协助商家成功举办活动！
1协助商家组织，单次活动成功吸引超过20人…50人参加或总收费在1000…5000元人民币的＋2a——10a分，单次活动成功吸引超过50以上人参加或总收费大于5000元，每增加10人或收费每增加1000元就相应＋2a分！
单次组织活动超过100人参加，或费用大于10000元，得分额外奖励20b分。（1b分=1a分＋10元钱）
2协助商家举行活动，并担任活动司仪，得分在上面的组织分数基础上加倍！
十二个工作日，‘驴在江湖’要求每个活动参与者的得分总数不可以低于60分。在这个基础上，参与者分数每高出1分即可获得‘驴在江湖’公司给出的20元现金奖励。
我们的口号是：世间自有公道，努力付出才能收获回报！
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活动发布后，胖子就立刻深深的陷入了无助和苦恼之中！
十月下旬开始，威海的旅游就基本进入了淡季，以师师的人脉关系，非常轻松就可以组织无数导游朋友来参加这个活动，而他们又拥有着充足的社会资源和丰富的主持经验。从某种意义上讲，这个活动干脆就是为她量身定做的！
以诺呢，虽然前不久才经历了一场残酷的媒体污蔑，但毕竟还是有着深厚的粉丝基础，凭她的面子，说服几个商家加入平台还不跟喝水似的轻松。
组织活动就更不用提了，只要她能赏脸出场，商家就算什么服务也不提供，估计到场的驴友也不会有什么怨言。
最让人恼火的还是黎帅，本来胖子还打算厚着脸皮请雯雯帮帮忙，可雯雯听说了这个活动后，虽是立刻就同意参加，但却拽了梁洪波和她一起，很没道理的无视了胖子，跟黎帅结成了攻守同盟。
雯雯和梁洪波等人众筹的别墅项目已经是板上钉钉的事了，房源已经找好，就等着11月正式签订合同了，她们也是准备利用这段时间来好好根据资金预算来设计一下装修风格。这次参加‘驴在江湖’的实习生活动，目的也是为以后‘别墅聚会�
