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第141章

传奇大秘-第141章

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    “这…”,倪洱听着贺芳像是交代后事的感觉,不安地询问道,“贺总,你还没到交班的时候吧?”

    “小倪,不瞒你说”,贺芳言辞恳切地说,“留给我的时间不多了,所以你要助我一臂之力,把山情建设的发展推上正规。”

    倪洱有点过意不过,关晓晴的事情变得骑虎难下了,想拒绝却也无法说出口。

    贺芳是过来人,对倪洱和关晓晴的若即若离看在眼里,她继续说道,“你和晓晴俩个人都是事业心很重的人,几乎没有谈情说爱的时间,这一点上,晓晴不如紫君,但是,我们老一辈有句话,叫‘把战斗的友谊升华为革命的爱情’,我女儿虽然是大小姐,但也不骄纵,小倪,你要主动一点啊!”

    “这个…”,倪洱说话吞吞吐吐了,“我先把公司的发展搞上去,再考虑个人的事情吧…”

    “也好”,贺芳笑笑,倒也不勉强,“感情的事应该是顺其自然,是我心急了,过几天我要休养一段时间,小倪你拿一个公司的近期发展规划出来,我休养前开个会,你在会上通报一下,我再布置一下,就可以放心交给你们了”。

    倪洱不便多问,点点头答应了,便离开了贺芳的办公室。

    这两次都是贺芳找倪洱单独谈话,话里话外透着淡淡的忧伤,凭直觉,倪洱感觉到贺芳有一种倦怠,不是身体上的就是心理上的。

    他从自己办公室所在的八楼转到七楼,来到关晓晴的办公室。

    关晓晴的办公室就是一个十几平方的小房间,里面摆了一张办公桌和两组文件柜,加上三张椅子,跟在山情大厦时相比,显得寒碜了许多。

    “关部长,还习惯吗?”,关晓晴正在电脑上核对工人的信息,耳边突然传来倪洱的问话。

    关晓晴把目光从电脑上移开,是一天都说不上几句话的倪洱,她揉了揉发酸的眼睛,故意问道:“我是不是在做梦?”

    “哈哈,关部长真会开玩笑…”,倪洱笑道,“怎么样,在山情大厦你有一个楼层的办公区,这里只有一间办公室,感觉怎么样?”

    “还行吧”,关晓晴说得好勉强,“就像刚开始参加工作一样,什么事都得自己来,前面还好,这几天把建筑分公司的人员调拨过来,我得一个个建立人员台账,还要准备给他们发工资,有点忙哦…”

    “要不要把八楼的人调几个过来,你原来人事部的下属全部留在了山情大厦”,倪洱建议道。

    “暂时不要,有小金帮我,现在还顶得住,八楼的人还是留给我妈吧”,关晓晴答道。

    山情集团人事部唯一跟着关晓晴过来的,就是金助理。

    “估计贺总也不需要这么多人吧”,倪洱说道,“我就是来跟你说一下,你要多关心关心你妈,她准备出去疗养了。”

    “什么?”,关晓晴惊得站了起来,“什么时候的事情?”

    倪洱看着她脸色都白了,答道,“就是刚刚跟我说的,我来问问你,看你这个做女儿的知不知道…”

    关晓晴脸色一阵红一阵白,嘟囔着说,“这,我真不知道…”

    “那你还不赶紧去关心一下”,倪洱叮嘱了一句,便转身出了关晓晴办公室。

    二日后,贺芳召集山情建设公司管理人员开会,关晓山也被叫回来了,和孟紫君一同参加会议。

    贺芳给孟紫君加了一项工作,文字秘书,做会议记录,从此可以名正言顺地参加高层会议。

    会议由贺芳主持,她首先让倪洱通报一下山情建设公司未来的发展规划。

    倪洱说道:“在前面建设‘水意乐府’的时候我和晓山总裁提出了‘山情模式’,本想开拓一条地产建设的新路子,后来因为资金问题和股权纠纷,这条路半途而废了。现在我们山情建设,按照贺总的要求,只做建筑工程,不做房产销售,我想另外提一个说法,叫‘山情标准’,在老董事长当年制定的施工标准的基础上,进一步优化扩充,具体化、系统化,建立一套新标准,作为未来山情建设发展的核心竞争力。”

    贺敏马上提出异议,“倪洱,你这个提法和‘水意乐府’的设计换汤不换药啊,是不是搞了这个新标准,建设的成本也跟着水涨船高,甲方会同意吗?甲方不同意的话,那我们的利润空间就被压缩了,是不是吃力不讨好?”

    李盛勇也提出了同样的看法,“一般在国家规定的行业标准之内,竣工验收都会通过,仅仅为了做品牌而把标准提高,这样值不值得?”

    事关成本和效益,其他几个人也都踌躇不定。

    倪洱坚定地回答道:“当然值得,我这个标准不是针对现在,而是着眼于未来,将来我们的规模越来越大,这个办公地以后可能就是一个指挥中心,要另外成立若干个分公司,光靠人不行,一定要有规范的标准,而且,这个新标准必须优于行业标准,成为山情的特色!”

    这时,关晓晴说道,“只要成本增加不是增加很多,我支持倪洱”。

    她一发言,众人都放松地笑了起来,谁不知道关晓晴心属倪洱啊,就算其他人都不支持,她也会支持的。

    贺芳问关晓山,“晓山,你也说说…”

    关晓山的皮肤比以前黑了许多,人也壮实了,他略一思索,说道,“我在工地上待了有一个多月了,仅仅是山情建设的几个工地,也发现了很多标准不一的地方,但质检都能验收合格,特别是这几天山情建筑分公司的工人,施工质量普遍要比山情建设的低,所以,我个人觉得,重新梳理一套‘山情标准’,也是有必要的”。

正文 第六十八章 堡垒战斗(三)

    有了关晓晴、关晓山的支持,贺敏、李盛勇、韩济和郑有为也没有反对意见了。

    贺芳说道:“这件事就交给倪洱负责,我从明天开始回家静养一个月,这段时间公司的日常工作由倪洱负责,重大事项可以打电话给我”。

    “好”,关晓晴心疼地看着贺芳,“你在家好好休息吧,这里就交给我们吧,你就放心吧”。

    两天前,倪洱告诉关晓晴她妈妈要休养的决定后,关晓晴马上找到贺敏,一起到贺芳办公室。

    “姐,你身体是不是不舒服”,一走进贺芳办公室,贺敏就焦急地问道。

    贺芳一看自己的妹妹和女儿风风火火地闯了进来,责怪道,“你们干嘛大惊小怪的,我就是累了,想休息一段时间,怎么,这还要你们批准啊?”

    “妈,不是”,关晓晴担心地问道,“我和小姨是担心你的身体,你有什么事不能瞒着我们啊!”

    贺芳笑笑,“我能有什么事啊,就是年纪大了,有点疲倦…”

    关晓晴说道:“妈,要不你去医院检查一下,我跟医院预约一下?”

    贺芳摆摆手,“我都是定期医生到家里例行检查的,没事我不想往医院跑。”

    关晓晴也怕妈妈去了医院会想起以前的伤心事,便顺水推舟地说道,“那过两天妈妈就在家好好休息吧,山情建设的工作有我们呢!”

    所以,在这个管理人员会上,当贺芳提出要静养一个月时,关晓晴第一个发言赞成。

    李盛勇转弯抹角地问道,“贺总,是不是让晓山回来主持大局?”

    贺芳看着关晓山说道,“我看晓山去了工地后变化很大,想法也多了,还是继续去工地吧,山情建设的管理就由倪洱负责,你们没意见吧?”

    既然贺芳这样安排,李盛勇他们也不好说什么了。

    会议结束,孟紫君送关晓山下楼。

    看关晓山脸色不佳,孟紫君有些不悦地说道,“贺总也是,她休息了怎么不把山情建设交给你管理,毕竟晓山你才是总裁…”

    关晓山苦笑一下,回道,“其实,给我还是给倪洱是一样的,紫君你就不要替我打抱不平了!”

    孟紫君撇撇嘴,“我也不是对倪洱有什么意见,只是这样的安排心里有点不舒服,老是把你往外挤,看你又黑又瘦的…”

    说话间,两个人已经到了楼下。

    关晓山自嘲道,“怎么,我变成小黑脸了,以后还找不到女朋友了?”

    孟紫君娇嗔道,“晓山你说什么啊,很想找个女朋友是不是?是不是?”

    “不是、不是”,关晓山连忙辩解,“我就开个玩笑,紫君,问你个事,山情建设的法人变更了吗?”

    “还没呢”,孟紫君一指身后写字楼入口墙上挂着的“山情建设”的牌子说道,“虽然现在我们这里叫山情建设,实际上工商登记信息还是山情设计院,法人还是我,贺总上次说等山情股份的工程合同全部结束了再更改”。

    “嗯”,关晓山嘱咐道,“听我的话,我妈不提的话,你也不要提这一茬,就当忘了这回事。”

    “好”,孟紫君羞答答地答应了关晓山。

    两个人在写字楼门口依依惜别。

    五月的第二周,山情股份股票增发正式启动,按现有持股5:1的比例,第一大股东泰来基金、第二大股东山情集团的配股权转让给金总的金融公司,再由金融公司拿到二级市场上发售,未售完部分由金融公司兜底。

    经过折价,增发股价为山情股份停牌价格的一半,才八毛钱一股,市场分析认为明显估价偏低,一上市就被抢购一空。

    增发完成后,山情股份的股权结构中,泰来基金份额由原来的41%降到34。17%,山情集团份额由原来的38%降到31。67%,两大股东的占比由原来的79%降到65。84%,根据港股市场规定,山情股份将不日复牌。

    靠转让股权增发权益,山情集团收入五千四百多万元,这笔巨款是直接打到山情集团账上的。

    收到钱后,贺敏第一时间给关晓山打了电话,“晓山,金融公司受让增发股权的五千多万到账了,你是山情集团总裁,这笔钱怎么用,还是要听你�

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